En el marco del proyecto Datos Abiertos Para la Conciliación y la Corresponsabilidad se realizó la expedición de datos abiertos que tuvo lugar en el Hotel Escuela de Santa Cruz de Tenerife el 26 de enero de 2019. En este primer evento se concentraron una treintena de personas expertas para llevar a cabo la búsqueda y análisis de datos abiertos desde una perspectiva de igualdad en diferentes ámbitos.
La jornada fue inaugurada por D. Antonio Llorens de la Cruz, Viceconsejero de Administraciones Públicas y Transparencia del Gobierno de Canarias, que reivindicó la importancia de la apertura de datos desde una perspectiva feminista. Asimismo, incidió en utilizar estas herramientas para el fortalecimiento de la democracia. “Lo importante no es el número de datos sino la calidad. También, hay que seleccionarlos, porque en función de ello la sociedad tomará unas decisiones u otras”, explica el Viceconsejero. D. Antonio Llorens alienta a todas las personas a que trabajen en datos abiertos con la visión feminista y entiende que es necesario la presencia de personas cualificadas en este sector. También participó en el evento Dña. Ascensión Toledo Hernández, Directora General de Transparencia y Participación Ciudadana del Gobierno de Canarias.
El conjunto de participantes estuvo formado por diferentes perfiles (personas dateras, visualizadoras, expertas en la temática y periodistas de datos). Se formaron 5 grupos integrados por perfiles diversos que escogieron uno de los tres ámbitos definidos para explorar datos sobre corresponsabilidad y conciliación: familiares, personales y laborales.
El trabajo colaborativo continuó con varias etapas. La primera consistió en la elección de un tema y la formulación de unas hipótesis. A partir de esta, se continúa con la búsqueda y selección de datos, creación de visualizaciones de datos y presentación de resultados.
Foto de Rebeca Figueiro 
Foto de Rebeca Figueiro 
Foto de Rebeca Figueiro
Los grupos trabajaron sobre perspectivas diferentes :
- El Grupo A escogió el ámbito laboral y se centró en la presencia de mujeres en puestos de responsabilidad.
- El Grupo B, dentro del ámbito laboral, se dedicó a explorar las diferencias entre sexos al tomar permisos laborales para responsabilidades familiares.
- El Grupo C eligió el tiempo personal y, en concreto, el tiempo de ocio por franjas de edad.
- El Grupo D desde el ámbito familiar exploró las diferencias de dedicación en los cuidados entre hombres y mujeres.
- El Grupo E decidió centrarse en el tiempo que dedican hombres y mujeres a su autocuidado personal.
Este evento ha sido la primera fase del proyecto. Aún quedan dos más que son el reto sobre visualizaciones de datos y una exposición virtual. Ambos centrados en la conciliación y corresponsabilidad en Canarias.
“Nos parece fundamental tener datos abiertos para ponerlos a disposición de la ciudadanía y, sobre todo, para trabajar en la temática de la conciliación y la corresponsabilidad”, explica Dña. Ascensión Toledo Hernández. Igualmente, ella anima a que las personas que empezaron en este proyecto tan innovador en el archipiélago sigan en sus próximos eventos.